Gastón: “Mann Hummel es un referente para nuestras empresas y también para la gestión pública”

La consejera de Economía, Industria y Empleo, Marta Gastón, ha visitado hoy las instalaciones de Mann Hummel Ibérica en la Plataforma Logística de Zaragoza (PLAZA), donde esta compañía diseña y produce filtros de aire, elementos filtrantes de fluidos y componentes técnicos de plástico para automoción y para otras industrias.

La filial española de Mann Hummel, con más de medio siglo de vida, pertenece al grupo alemán del mismo nombre, que en conjunto posee 60 plantas en todo el mundo con más de 15.000 trabajadores, siendo líder mundial en filtración. La factoría de Zaragoza cuenta actualmente con 750 empleados y el año pasado se hizo acreedora del Premio a la Excelencia Empresarial y al Premio Responsabilidad Social de Aragón (RSA) en la categoría de grandes empresas.

Fruto de estos reconocimientos, la compañía ha celebrado hoy una jornada de puertas abiertas a la que han asistido directivos de medio centenar de empresas implantadas en Aragón. La consejera ha destacado que Mann Hummel Ibérica constituye “un referente tanto para que los aragoneses podamos conocer lo que tenemos en nuestro tejido productivo como para el resto de empresas en cuanto a las buenas prácticas, a mirar al futuro apostando por la innovación con importantes inversiones, primando la calidad y demostrando su responsabilidad social”.

“Venimos a captar la excelencia de la empresa privada para tratar de aplicarla a la gestión pública”, ha dicho Gastón durante el acto, y ha resaltado concretamente la importancia del plan de igualdad que ha incorporado esta compañía y que a su juicio también es un valor a incorporar por otras empresas.

Mann Hummel Ibérica ha realizado una clara apuesta por la excelencia empresarial. Ha realizado una rápida y notable asimilación del modelo de calidad EFQM –acrónimo de European Foundation for Quality Management (Fundación Europea para la gestión de la Calidad) organización que, con el respaldo de la Comisión Europea, promueve la eficacia y eficiencia de las grandes empresas o centros académicos y de investigación comunitarios enfocándose a la excelencia en la satisfacción del cliente, los empleados, el impacto en la sociedad y los resultados de negocios, considerando la calidad como ventaja competitiva a nivel global.

A lo largo de los últimos años, Mann Hummel Ibérica ha hecho frente a la reducción de la demanda en primer equipo por parte de los fabricantes de automóviles, y, con todo, ha logrado mantener unos crecientes niveles de actividad, rentabilidad y empleo en la planta de Zaragoza.

En declaraciones a los medios de comunicación, el director general de Mann Hummel Ibérica, Javier Sanz, ha señalado que, “como ha dicho la consejera, una de nuestras fortalezas fue la diversificación tanto a nivel de clientes como geográfica”. “2008, 2009 y 2010 fueron años duros, pero a partir de ahí empezamos a recuperarnos y a volver a niveles de producción, empleo y ventas por encima incluso que antes de la crisis”.