Aragón se compromete con la diversidad en el mundo laboral

Zaragoza ha sido el escenario en el que 30 empresas aragonesas han firmado este miércoles el Charter de la Diversidad, un pacto social creado a nivel mundial a iniciativa de la Comisión Europea y que nace como un código de compromiso voluntario y gratuito para apoyar los principios de inclusión y de no-discriminación en el entorno laboral.   Un total de 30 empresas aragonesas se han comprometido con la diversidad y la no-discriminación en el mundo laboral. Así lo han suscrito con la firma del Charter de la Diversidad, en un acto que se ha celebrado hoy en la sede del INAEM. Se trata de un código de premisas al que se han unido voluntariamente diferentes entidades aragonesas para defender la igualdad de oportunidades en el acceso al mercado de trabajo, y la integración de personas con perfiles diversos, independientemente de su género, orientación sexual, raza, nacionalidad, procedencia étnica, religión, creencias, edad o discapacidad.   “Aunque la sociedad va avanzando en este campo, todavía es difícil que terminen de calar algunos mensajes sobre diversidad, como los que tienen que ver con la incorporación de la mujer al mundo laboral o la igualdad de oportunidades de los discapacitados”, ha señalado el director gerente del INAEM, Jorge Escario, quien ha recordado que estos dos colectivos son “prioritarios para el INAEM y así se refleja en nuestros programas de inserción laboral”.   El Charter de la Diversidad es una iniciativa impulsada por la Comisión Europea en diferentes países, enmarcada dentro de las directivas anti-discrminación de la Unión Europea. En España son ya más de 600 empresas las que se han adherido a este decálogo de principios éticos y la responsabilidad social de las empresas.   “Este tipo de compromisos son necesarios para que la sociedad abra los ojos y tome conciencia con estos problemas. Es una gran noticia que tantas empresas se hayan adherido al Charter y a la diversidad. Seguro que ayuda a que la situación vaya cambiando a mejor en este ámbito”, ha manifestado Jorge Escario.   El Charter de la Diversidad ha sido impulsado por la Comisión Europea en diferentes países europeos, enmarcado dentro de las directivas anti-discrminación de la Unión Europea. En Aragón, la iniciativa ja recibido el respaldo del Gobierno de Aragón y el INAEM, y ha contado con la colaboración de la Fundación para la Diversidad, encargada de para el desarrollo del Charter en España, la Fundación San Ezequiel Moreno y la Obra Social Caja Inmaculada.