El Foro Aragón Empresa alcanza su décima edición bajo el lema “Empresa y talento”

El Instituto Aragonés de Fomento organiza los próximos días 5 y 6 de noviembre la décima edición del Foro Aragón Empresa, cuyos contenidos ha avanzado el director gerente del IAF, Antonio Gasión. Cuando concluya, más de 13.000 personas y 80 ponentes de diversos países habrán participado en las 10 ediciones del congreso de referencia en gestión empresarial de Aragón. El lema escogido este año, Empresa y Talento, se ha seleccionado por ser clave para la innovación empresarial y la adaptación de los productos a las nuevas exigencias de los mercados. Las tendencias actuales indican que el aprovechamiento del talento ha de abrirse, no solo a los propios empleados, sino también al conocimiento del entorno a través de la integración de clientes y proveedores, así como a fórmulas de colaboración entre empresas. El Foro Aragón Empresa 2013 cuenta con ponentes de la talla de Emilio Duró, socio fundador de Iter Consultores; Julio Cerviño, profesor de Marketing de la Universidad Carlos III de Madrid; Manuel Romera, profesor de Dirección Financiera del Instituto de Empresa; Reyes Justribó, directora general de Nokia Iberia; Manuel Teruel, presidente del Consejo Superior de Cámaras de Comercio de España; Jorge Villaroya,  consejero delegado de IQE; José Luis Aguirre, consejero delegado de IberCaja Banco; Antonio Cobo, director general de General Motors España; Ramón Alejandro, presidente del Grupo SAICA y José Longás, director general de BSH Electrodomésticos España. Esta cita incluye en sus dos días de celebración en el Palacio de Congresos del Recinto Expo de Zaragoza un amplio conjunto de actividades en diferentes formatos. Entre ellas ponencias y mesas redondas de debate, participación de los asistentes que pueden formular preguntas a los ponentes, "Cita con..." el talento económico, el marketing y la motivación, la presentación y entrega de Sello de Excelencia Aragón EMPRESA, la entrega del Premio a la Excelencia Empresarial 2013, talleres, una zona de cooperación y servicios para empresas o el Canal Aragón EMPRESA. Premio a la Excelencia Empresarial en Aragón Este año se alcanza la XVII edición del Premio a la Excelencia Empresarial en Aragón, reconocimiento basado en el Modelo de Excelencia Empresarial de la EFQM. En esta edición 35 empresas han presentado sus candidaturas. En todas las celebradas hasta la fecha han participado 522 empresas, de las que 421 eran PYMES y 101 grandes. Estas cifras de participación ilustran el alto grado de interés que tiene este reconocimiento, uno de los más veteranos en el ámbito empresarial de cuantos se entregan en Aragón. Por primera vez en la historia del premio, empresas de las 3 provincias aragonesas aspiran a obtenerlo. El proceso seguido por ellas hasta convertirse en finalistas ha durado 9 meses y concluye el 6 de noviembre con el fallo del jurado y la ceremonia de entrega. Las cinco empresas finalistas son de dos tipos: gran empresa y PYME. En el primer apartado figuran en 2013 Estesa, localizada en PLAZA y dedicada a la logística, y Ronal Ibérica, de Teruel y perteneciente al sector metalúrgico. En el apartado de PYMES se encuentran el Colegio Sagrada Familia de Zaragoza; Rigual de Fraga y que trabaja en el sector del metal industrial y Yerbero, de Tierz, dedicada al sector agroalimentario. Las 10 fases del premio son: 1. Recepción de solicitudes

2. Programa de formación para la confección de la memoria

3. Tutorías de apoyo para la redacción de la memoria

4. Estudio y revisión de la documentación entregada por las empresas

5. Constitución de los equipos encargados de la evaluación

6. Visitas de evaluación a las empresas candidatas

7. Informes técnicos de evaluación

8. Determinación de finalistas

9. Fallo del jurado

10. Ceremonia de entrega del Premio a la Excelencia Empresarial 2013 Además del comité técnico de evaluación y del jurado del premio han colaborado en todas estas fases once consultoras acreditadas en el Modelo Europeo de Excelencia con dilatada experiencia de auditoría en la materia. Sello de Excelencia Aragón Empresa En el marco de la ceremonia de entrega del Premio a la Excelencia Empresarial, el Instituto Aragonés de Fomento entregará el Sello de Excelencia Aragón EMPRESA a las organizaciones fundadoras. El Sello de Excelencia ARAGON EMPRESA, actuación del Programa Aragón Empresa de Mejora Competitiva, tiene por objeto reconocer y valorar a aquellas empresas que demuestren un alto nivel de compromiso con la excelencia. Este reconocimiento esta destinado a todas las empresas y organizaciones establecidas en la Comunidad Autónoma de Aragón, sea cual sea su campo de actividad, así como a aquellas que, aunque su sede social y/o actividad principal no estén localizadas en Aragón, tengan sucursales o delegaciones que sí lo estén y dispongan de capacidad de gestión suficiente, valorándose exclusivamente la actividad de este núcleo diferenciado. Los objetivos de este sello son: - Transmitir y fomentar el uso de las herramientas y modelos de gestión excelentes con el fin de aumentar la competitividad de las empresas y organizaciones aragonesas.

- Potenciar la labor de los mejores y promocionar la capacidad empresarial de Aragón, creando una imagen diferenciadora de nuestras empresas.

- Crear una marca de excelencia para las organizaciones que puedan difundir aquellas que acrediten un nivel de gestión ejemplar.

- Establecer un foro de aprendizaje común para el mejor conocimiento y utilización de herramientas avanzadas de gestión empresarial. Durante los últimos meses, las empresas integrantes del Club EMPRESA 400 están pasando por un proceso de evaluación y análisis para establecer cuáles son las  organizaciones que obtienen el Sello de Excelencia como empresa fundadora.

Punto de encuentro con la cooperación empresarial Durante la celebración del Foro EMPRESA, se van a habilitar en hall del Palacio de Congresos unos puntos de encuentro en los que estarán representadas las organizaciones empresariales de Aragón y las agrupaciones empresariales o clusters. Se trata con ello de fomentar el intercambio de información y la cooperación empresarial. Cinco empresas optan como finalistas al Premio a la Excelencia Empresarial Categoría de Gran Empresa - ESTESA (Zaragoza).

- Director general: Juan Carlos Meléndez.

- Sector: Logística, servicios de manipulación y almacenaje.

- Empleados: 162.

ESTESA es un operador logístico que almacena y distribuye productos en el noreste de la Península Ibérica. La empresa se fundó en 1972 y desde entonces ha desarrollado su actividad de forma ininterrumpida. ESTESA es experto en el manejo de electrodomésticos de línea blanca, dedicándose a esta actividad desde el principio para su principal cliente, BSH (Bosch Siemens Hausgeräte). En concreto, ESTESA centraliza todos los productos terminados de BSH que se distribuyen en la Península Ibérica, así como el 80% de las producciones de las fábricas de la multinacional en España.

Actualmente, ESTESA desarrolla su principal actividad en las instalaciones de la plataforma logística PLAZA y además cuenta con dos almacenes en el Polígono de Malpica, en el entorno de Zaragoza (de 65.000 y 15.000 metros cuadrados respectivamente) para ofrecer su experiencia, servicios y recursos a otros clientes. - RONAL IBÉRICA (Teruel).

- Director gerente: Dominik Wiederhold.

- Sector: Metalúrgico.

- Empleados: 460.

RONAL IBÉRICA, dedicada a la fabricación de llantas de aluminio para automóviles, se instaló en 1982 en el polígono industrial “La Paz” de Teruel, como proveedor homologado de Opel España. Su ubicación en Teruel se explica porque esta ciudad es el epicentro de los 4 fabricantes de automóviles más importantes de este país.

RONAL IBÉRICA ha crecido desde su fundación de forma espectacular, quedando atrás sus  inicios con una plantilla de 100 operarios y una fabricación de 400.000 llantas por año. En la actualidad, tiene 460 trabajadores y produce más de 2,2 millones de llantas al año. Categoría de Pequeñas y Medianas Empresas (PYMES) - COLEGIO SAGRADA FAMILIA (Zaragoza).

- Director: Jesús María Marín.

- Sector: Enseñanza.

- Empleados: 54.

El Colegio SAGRADA FAMILIA de Zaragoza, fundado en el curso 1932-33, es un centro de iniciativa social (laico y privado) en el que se estudia desde Segundo Ciclo de Educación Infantil hasta Segundo de Bachillerato. Tiene en concierto con la Diputación General de Aragón los niveles de Educación Infantil, Educación Primaria y Educación Secundaria Obligatoria (ESO).

El Colegio SAGRADA FAMILIA tiene una amplia historia al servicio de la ciudad de Zaragoza y de toda la región aragonesa. Actualmente su titular es una sociedad limitada, CESAFA S.L., que sucedió a los que fueron sus titulares durante casi todos estos años, Mariano Marín Serrano y Encarnación Velázquez Jarabo. - RIGUAL (Fraga, Huesca).

- Director general: Juan Ramón Sánchez.

- Sector: Metal industrial.

- Empleados: 67.

RIGUAL es una empresa familiar fundada en 1957, dedicada a la fabricación de carrocerías y vehículos para servicios medioambientales y transporte de productos agrícolas, materias peligrosas y otros fluidos.

Cuenta con unas naves industriales de última generación con 12.000 metros cuadrados para almacenamiento y 3.000 de exposición. El Grupo RIGUAL facturó en el ejercicio 2012 alrededor de ocho millones de euros. - YERBERO (Tierz, Huesca).

- Administrador: Andrés Porta.

- Sector: Agroalimentario.

- Empleados: 31.

Actualmente, YERBERO produce pienso para alimentar a cualquier tipo de especie ganadera  en los diferentes formatos que demanda el mercado: pienso en harina, granulado o extrusionado. Más de un 50 % del volumen va destinado a la avicultura. Es una empresa de carácter familiar con 50 años de trayectoria.

Toda la información del foro y los ponentes en www.aragonempresa.com